EJEMPLILLO

EJEMPLILLO

 

REVISTA  "GORA ZIERBENA"

 

"En el PNV de Zierbena tenemos una obsesión:

no bajar de nuestro nivel de prestación de servicios.

¿Cómo se consigue eso después de la bajada  de ingresos?

 

Tenemos varias propuestas:

 Recortes de gastos fijos en todas las áreas  excepto en el área de Acción Social...

"Recortes en el sueldo del Alcalde..

 

 

 

Y ahora es cuando vas y te partes de risa:

 

No recortes en Acción Social.

 

Y el Área de la Mujer, de 34.000 a 5.000

 

Ya vendísteis la moto sobre ese tema...

 

Recortes fijos en todas las áreas.

 

Ya.

 

EL ALCALDE SE BAJA 3.000 PUTOS EUROS Y ESO YA ES BAJADA DE SUELDO...

 

Nosotros pedíamos ponerle 29.000 ( y ya está bien)

 

Con la diferencia se sufragaba el Área Mujer o se contrataba a dos personas a media jornada.

 

No es mucho...pero algo es algo.

 

Un grano no hace granero...pero ayuda al compañero.

 

¿Recortes fijos en todas las áreas?

 

¿Usáis la palabra recortes?

 

Alaaaaaa!!!!

 

En todas las áreas.

 

EN ALCALDÍA NO.

 

LOS CONCES DE LA OPOSICIÓN  HEMOS REBAJADO LAS RETRIBUCIONES UN 30%.

 

¿Recortáis a empresas amigas?

 

Tampoco.

 

La subida salarial de hace años...

¿a cuento de qué tanta subida?

 

Pues entonces...mejor estáis callados.

 

Es que cuando abrís la boca la pifiáis.

 

Estaréis pensando...

"éstos de la oposición qué fácil ven las cosas...pero no es tan fácil."

 

Pero por si acaso no soltáis el remo...

 

Se siente.

 

Cuando seáis oposición podréis hacer lo mismo.

 

Os queda poco.